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井野病院グループは、1983年に姫路市大塩町に井野医院を開院以来、「忘己利他」の精神を心に刻みながら、地域医療・福祉に貢献してきました。「安心と信頼の医療・福祉を提供する」ため、スタッフ一丸となって日々努力しています。
「新しい職場は不安だな…」と思われるかもしれませんが、チームワークであなたをサポートしますので心配ありません。あなたの力を思い存分発揮してみませんか？

＊育児休暇取得率：100％　育児休暇後の復職率も大変高いです。

障害者の就労支援を積極的に行います！井野病院は「兵庫県障害者就労応援企業等」に登録されています。

お問い合わせ 　　総務課　人事担当　ＴＥＬ　079-254-3107（直通）

試用期間	3ヶ月間
加入保険	雇用、労災、健康、厚生年金　財形（勤務時間に応じて該当しない場合有り）
昇給	年1回定期昇給（経営状態による）
賞与	年2回　3.7ケ月分（前年度実績）正社員のみ　ただし1年目は無し
福利厚生	慶弔金・見舞金 制度　姫路市中小企業共済センター加入　 職員食一部補助　 診療費還付制度　育児休業制度　看護・介護休暇　制服貸与　託児施設あり　 新人歓迎会・懇親会・忘年会等の楽しい行事開催
寮	なし
教育制度	各種研修制度へ積極的に参加支援しています。 院内教育も充実した活動を行っています。
応募手続	随時受付。職業安定所経由でご応募ください。 面接時に履歴書〔写真添付〕・免許証（要資格の場合）をご持参ください。
選考方法	面接・健康診断
採否通知	後日、本人に連絡します。
施設見学	ご希望の際は総務課にお申込みください。